尊敬的两位会长，各位鲍氏宗亲，大家上午好。

   我非常荣幸能够参加全国首届鲍氏族史谱牒研讨会暨第十六次《鲍氏文苑》座谈会，我谨代表全国128万管氏宗亲表示热烈的祝贺。

   管鲍之交是一段真挚的友情故事，是一段真诚的历史关系。2000年来两家关系互为传颂，没有鲍叔牙的贤德就没有管氏的成就，所以我们说文化由我们管、鲍两家共同完成。中华文化源远流长，5000年的文明。第三是记载姓氏文化的族史。可以说，鲍氏文化研究就是在这样一种鲍氏文化的历史，就是在书写中华文化，也为中华文化的生命力提供了基础，我们为鲍氏宗亲的努力表示感谢，请允许我向所有付出努力的人表示感谢。

   在这里请允许我们管氏宗亲这几年所做的事，中华文化管氏文化包罗万象，是在中华文化的发展中产生的。管氏文化就是竞争武强之道，就是衷心腾飞之道，管氏文化就是当今所传的和谐文化。对当今的发展，国家治理、国际竞争具有巨大的指导意义。我们弘扬管氏文化就是为和谐社会服务，为中华文化服务，为人类进步服务，就如同不能构筑其儒家学术一样。

   为了实现管氏文化的伟大思想，就必须完成学术思想体系，就必须争取全世界的了解和支持，就必须为管氏文化注入生命力。为此，我们做了一个中心，两个推广，三条主线。

   一个中心就是以弘扬管氏文化为中心，这是一切活动的根本动力和最终目标。为了实现这一个中心，我们认为要从两个方面，第一个是向学术研究，让更多学者研究管氏文化，围绕管氏文化表达观点，历史文献的考证、文献的汇编，不断积累，从而完整的学术思想体系。

   第二个方面是普及推广，让全世界都了解管氏文化，比如相关书籍和拍摄电视，我们都在积极地推动，从两个方面入手，我们树立了三条主线。第一条主线是以编制管氏书籍，共同完成管、鲍两家的族史族谱。在完成的同时，对系统研究全面收集、校对、整理、编撰，历史上的故事，从而为管氏文化提供了可靠的依据。我们欣喜地看到两家几乎同时启动了这项工作，于2015月9月25日正式成立。

   我们成立了以后有三个方面。第一个，同时梳理指派工作，争取5年以后做一个整个管氏宗谱的合并。比如说2015年所出生的孩子，那么以后他们就是一家。因为到目前为止，我们管氏也好，鲍氏也好，我们的姓氏还不是很明确，所以为了完成一个姓氏统一，我们将来做一个辈份合并。

   第二个，力争发挥优势资源。在这里我向大家通报一个消息，由北京大学国家文化研究中心，只要是政府主办，中华文化管氏研究会。2015年10月30日在山东淄博举行，在这里有鲍氏宗亲的研究者80多位学者，还是比较权威的。

   此外开办了合作研讨，在欧洲比如是比利时要开一个管仲的教材，他们研究生的研讨。在北大要开国际公共学院以已经开始在做，做一个管氏的研究。

   第三种形式，推动管、鲍之交的相关产业发展，由管、鲍共同延伸出纪录片等筹划。与管氏相关的书籍、文化，包括管鲍文化园，我们两家共同构想出子我们的希望。管鲍中心作为原则，以惜贷取得此经济效益和社会效益双丰收。

   各位宗亲、各位朋友，愿我们携手共进，共创辉煌，为我们共同的不朽传奇谱写时代故事，注入新的活力。祝愿管鲍之谊长久，祝大家身体健康，事业有成。谢谢大家。

   在这里，我受宗亲会的委托，我们通过研讨会之后，鲍氏这次编谱是要花人力、物力、财力的，我代表管氏在这里表示捐20万元。

   由于时间比较紧张，管鲍题材的话很漫长，我就不耽误大家的时间。在这里我把管子促进会的成立过程作一个分享，我们一定要互通有无，把这个传承下去。

   我们管家宗亲成立了四年之后，没有机构，我说能不能成立一个宗亲会，当时他安排了民政局的一个局长跟我见面，他说国家不允许，很简单，不管是孙中山的还是谁的，都是在海外，大部分是在香港。通过他指出这条路以后，我们成立了中华管子文化基金会和促进会。我们的作品在香港进行拍卖，都是免税的，然后再把钱转回大陆。在国内用钱很麻烦，在国内成立了一个管子文化传播有限公司。这个公司有账户，就可以作帐，我们对宗亲就有交代。我们会长在哪里办公，我们的会地址嘚就在哪里。

   我们大概每年有200万开支，主要是我们的会址在北京， 在我们就在北京接待。在这个班子里有固定的坐班人员，我们给他的工资大概一个月1-2万块钱，我们 租房子办公，大概账是这样走，我们每半年开会的时候要向大家通报， 这样以后，这几年我们的宗亲把怀疑的心态现在就破灭了，因为这个钱还是提出很多问题，有人说这个要报账，有人说管理有问题，所以我们把这个以公司化来做。

   我们有17个常务副会长班子，就是保证我们一年的开支，但这个不封上线。我们的副会长15万起，大概有17位，我们的理事是3000起，我们的成员是不收钱的。我们不是说有钱捐赠就要你里，都是品德优良的人。进入这个团队首先要品德优良，然后有经济基础，因为这个是需要花钱办事情的，我们是以这样一个模式来做。希望我们管、鲍两家在做的过程中要随时互相沟通，学习。因为没有鲍叔牙就没有管仲，没有管仲就没有鲍叔牙。

   办宗亲会比方说出现矛盾，或者出现问题，别人不以巍然，如果我们两家在宗亲团队里面管理得不好，让宗亲们不放心，闹出笑话了，在你们这一代出现了矛盾，我觉得老祖宗很伤心。（根据记录整理）

【管国全：中国管子文化促进会会长】